徐州市云龙区总工会“四彩云工”推产改江苏省徐州市云龙区总工会发挥推进产改的牵头单位作用，坚持党建带工建，产改赋动能，从“红色引领、蓝色创新、橙色关爱、绿色护航”四个方面强力突破，抓“试点”出“亮点”，稳“先行”促“先成”，不断深化“四彩云工”品牌效应，持续推进全区产改工作“改深做细”。日前，“四彩云工”被评为徐州市机关党建五星级示范品牌。
以“红色引领”推进“云工建”聚魂，筑牢理想信念基石。开展劳模工匠进校园、进企业、进社区等“五进”活动，组织“劳模（工匠）沙龙”活动4期；在区重点工程项目工地举行“致敬最美劳动者”活动。深化党工共建，协助基层建会建家。注重“党建+”引领作用，建立“1名党工指导员+1名社会化工作者+N家企业”网格化服务模式。加大小微企业和“两新”组织工会建设力度，今年以来新建工会组织26家，工会会员增至20000余人。在全区非公企业中开展“三创争两提升”活动，培育徐树亮、周长芝等劳模创新工作室6家，并纳入“双创双提升”活动；开展党群服务中心建设工作，江苏华天建设集团有限公司成功入选“三创争两提升”党工建省级示范单位评比。
以“蓝色创新”深化“云工匠”聚能。实施素质提升工程，培养高素质专业化人才队伍，实行“以师带徒”培养计划，一线劳动模范梁冠群被评为江苏省第二批乡土人才“三带”能手；实施技能培训工程，拓宽市场化社会化就业渠道。深入调研失地农民培训需求，衔接企业用工和市场需求，联合区人社局共对被征地农民开展直播代购、面点、美容师、育婴师、茶艺师等就业技能培训223人次；组织“安然桃园”等多家企业参加直播带货创业培训，目前已举办2期“SYB创业+直播带货”培训班，302名学员参加培训。搭建技能竞赛平台，展现新时代技能型工人风采，激发一线产业工人学技术、钻业务、岗位成才的工作热情bwin必赢体育官网。
以“橙色关爱”强化“云工惠”聚效。致力于打造为职工排忧解难的“橙色家园”，不断加大就业扶持力度。开展网络招聘，300余家企业提供招聘岗位2500余个，帮扶1342名失业人员再就业。突出阵地功能建设，在全区建立6家集母乳喂养、休息、女性健康知识和母乳喂养知识宣传等功能于一体的爱心母婴室；建成爱心·安康驿站24家，内部配备饮水机，微波炉，桌椅，图书等。打造普惠服务平台，建立“互联网+”平台，共有100余户优质商家入驻，已为6000多人次提供优惠服务，优惠金额25万余元。
以“绿色护航”带动“云工盾”聚心。建设“绿色通道”，为职工诉求传递排除障碍。精准帮扶帮困，深化工会“四送”品牌；落实维权机制，推进企业集体协商提质增效，全区规模建会企业集体合同备案率达100%，引导企业建立协议工资、年薪制等技能水平与薪酬等级挂钩制度。打造“云工预警”新平台，创新性地将劳动争议调解工作“制度化”，目前已成功调解36起劳动争议案件。近日，区劳动人事争议联合调处中心被全国总工会办公厅表彰为“工作突出基层劳动人事争议调解组织”。
云龙区会副主任、区总工会主席王军清表示，将加大试点培育力度，发掘优秀先进典型，积极营造创先争优氛围，为产改工作提供更多鲜活的经验，奋力书写有温度有质效的“产改答卷”。
